锚定目标促发展 聚力实干开新局—蚌埠技师学院召开新学期全体教职工大会

一年春作首，万事干为先。为统筹部署新学期各项工作，明确发展方向，凝聚育人合力，3月5日，蚌埠技师学院召开新学期全体教职工大会。会议由院长陈华坤主持，学院全体领导班子成员及教职工参会。

会上，陈华坤院长全面回顾2025年工作，对广大职工过去一年在党建引领、技能竞赛、教学改革、校企合作等方面的辛勤付出表示衷心感谢。同时，他客观分析了招生规模下滑、专业建设滞后等问题，并围绕2026年学院发展目标提出“1135”工作计划：一是深化党建引领，实施“三全育人”工程，筑牢意识形态阵地；二是筑牢安全防线，健全“学校－系部－班级－宿舍”四级防控体系，常态化开展隐患排查；三是聚焦三大核心任务——构建“全员招生”格局、推进工学一体化改革、申报国家级高技能人才培训基地；四是落实五项保障措施，包括师德师风建设、学生精细化管理、社会培训提质、产教融合深化及校园文化建设。

朱冬民书记在总结讲话中强调三点要求。一要保持“身在福中要知福”的清醒。常怀感恩之心、常思岗位之责，珍惜现有平台，杜绝“躺平”心态，以“时时放心不下”的责任感守好教书育人主阵地；二要扛起“励精图治谋发展”的重任。聚焦全员招生、教育教学、内部管理三项重点，建立“多劳多得”的绩效分配机制，向改革要动力、向管理要效益、向创新要活力，提升核心竞争力；三要锤炼“真抓实干转作风”的韧劲。发扬“铁锤砸铁”精神，一锤接着一锤敲、一茬接着一茬干，领导干部带头示范，以上率下、层层传导，营造风清气正的育人环境。他强调，招生工作是“一号工程”，要压实党政同责、全员参战责任链条；要常态化开展教学练兵比武，在比学赶超中锤炼教师过硬本领；要严守财经纪律红线，规范人财物事全流程管理，以制度管人管事。

会议号召全体教职工以“开局即决战、起步即冲刺”的奋斗姿态，锚定目标、加压奋进，奋力开创学院高质量发展新局面，为服务地方经济社会发展培养更多高素质技术技能人才。此次大会的召开，进一步统一了思想、明确了方向、压实了责任，为学院新学期各项工作的有序开展奠定了坚实基础。

（撰写：陈文君  审核：张静）